10月15日下午，学校在风则江大讲堂一楼小报告厅举行2025年新进教师第一期岗前培训。校党委委员、组织部部长、人事处处长黄曼，校关工委副主任宣绍龙出席。活动由人事处副处长姚博主持。
黄曼作开班动员讲话。他首先对各位新进教师加入文理大家庭表示热烈欢迎，并强调岗前培训对于新进教师了解校情、熟悉规范、提升能力的重要意义。他希望全体新进教师能够珍惜学习机会，快速完成角色转变，以饱满的热情和昂扬的斗志投入到未来的教学科研工作中，恪守师德规范，潜心教书育人，为学校的高质量发展贡献智慧与力量。
宣绍龙代表校关工委向136位新进教师赠送《老教师教育教学经验专辑》（第二辑）读本，一本本沉甸甸的书籍，承载着学校和老教师们对新进教师的关怀和期望。
专题培训环节，校教师教学发展中心首席培训师张金萍老师带来题为《AI赋能智慧课程建设》的精彩讲座。人事处相关工作人员分别就工资福利分配体系、社会保险缴纳政策、教师进修培训培养项目以及职称评审等相关政策进行解读。讲解内容务实具体，针对性强，解答了新进教师普遍关心的问题，为他们扫除了疑虑，明确了发展方向。
整场活动组织有序，新进教师认真聆听。大家纷纷表示，通过首日培训，不仅感受到了学校的温暖与重视，更对未来的职业发展和个人规划有了更清晰的认识，将会把培训所学转化为实际行动，尽快站稳讲台，争做新时代的“四有”好老师。
